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遵義市威盾保安集團有限公司
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威盾集團黨委召開2022年度民主生活會
發布時間:2023-04-07 11:08:00瀏覽量:9

2月23日,威盾集團黨委召開2022年度民主生活會。本次民主生活會以“全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領悟‘兩個確立’的決定性意義,‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’,團結帶領黨員干部群眾以奮發有為的精神貫徹落實黨的二十大做出的重大決策部署”為主題,緊密聯系中心工作,聯系個人思想和工作實際,深入查擺不足,進行黨性分析,嚴肅認真開展批評和自我批評,提出改進措施,明確努力方向。

遵投集團黨委副書記羅文杰帶領遵投集團第三督導組一行到會指導并作點評,威盾集團黨委書記、董事長夏成林主持會議,威盾集團領導班子成員參加會議。

民主生活會上,夏成林通報了黨史學習教育專題民主生活會整改落實情況和本次民主生活會征求意見情況,代表黨委班子作對照檢查,查擺問題和不足,深刻剖析原因,明確下一步努力方向和改進措施。并帶頭作個人對照檢查,其他領導班子成員逐一進行對照檢查發言,嚴肅認真開展批評與自我批評。

羅文杰充分肯定了本次民主生活會的成果,認為本次民主生活會準備充分,查擺問題客觀,相互批評中肯,整改措施有力可行,達到了統一思想、精誠團結、相互監督、共同進步的目的,質量總體比較高。就做好后續工作,他提出三點要求:一要強化理論武裝,加強班子思想政治建設。要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為班子和個人必須長期堅持的首要任務和立身之本,嚴格落實第一議題制度,加強對習近平總書記關于安全生產重要論述的學習。黨委書記要切實履行第一責任人責任,抓好班子、帶好隊伍。二要直面問題尋突破,推動企業持續健康發展。持續發展生產經營是重中之重,威盾集團要切實抓好生產經營和項目建設各項工作,以自我革命精神和刀刃向內的勇氣,解決發展瓶頸和難題,持續彰顯國企擔當,筑牢發展根基,謀好黨建引領文章,努力實現企業的高質量發展。三要抓好整改落實,做好“后半篇文章”。要把民主生活會問題整改與推動企業發展和黨委自身建設統籌貫通起來,做好民主生活會“后半篇文章”。要發揮“關鍵少數”作用,帶頭推進自我革命,為推動企業高質量發展提供堅強保障。

夏成林作總結講話,并代表威盾集團黨委就抓好下一步工作表態:一是旗幟鮮明講政治,全面提升理論武裝水平。始終堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神作為首要政治任務,堅持學深悟透黨的創新理論,切實推動學習成果轉化為破解高質量轉型發展難題的能力和水平、推動企業改革發展的思路和舉措。牢記“國之大者”,堅持知行合一,切實黨中央、省、市及遵投集團決策部署落到實處。二是切實轉變工作作風,推動集團高質量發展。始終保持“趕考”的清醒和堅定,把民主生活會問題整改與推動集團改革發展和自身建設統籌貫通起來,進一步強化班子擔當作為,進一步細化問題清單、完善整改措施、落實整改責任,對于急難險重任務和重點突出問題,要提升勇于斗爭的本領,確保抓整改、促發展、保落實見到成效、取得實效。三是帶頭示范抓廉政,縱深推進全面從嚴治黨。堅持錘煉黨性修養,切實擔負全面從嚴治黨主體責任、“一崗雙責”,從嚴抓好正風肅紀反腐。發揮“頭雁效應”,嚴格落實中央八項規定精神,以上率下帶動集團黨員干部持之以恒轉作風、增干勁,堅決反對形式主義、官僚主義,努力營造風清氣正的政治生態。